关于加拿大旅游签转工签的六大误解！

发布日期：2023-02-13

加拿大移民局在疫情期间出台了临时移民政策，将于2023年2月28日截止，即旅游签证（也称访问签证）转签证。移民专业人士都知道，加拿大的初始工作许可证通常需要在加拿大境外提交申请，申请人只有在获得批准后才能入境。但在疫情期间，为了改变疫情造成的劳动力短缺的严重问题，加拿大政府于2020年8月24日宣布了一项临时政策，允许外国游客在加拿大提交工作许可证申请，并尽快转化为当地劳动力。这就是之前流行的旅转公政策。也许是媒体的误导，或者是客户知之甚少的原因。从我们接受的咨询中，我们发现很多人对旅游签转工签有很深的误解。今天移路邦就来为大家详细介绍一下！

误解一 旅游签证很容易获得

许多想要移民的人可能会认为，加拿大的旅游签证申请很容易获得批准。事实并非如此，就像工作签证和学习签证一样，申请加拿大旅游签证时，申请人也应该能够充分说服签证官进入加拿大的原因和必要的经济条件，而不是非法停留。

事实上，加拿大的旅游签证很多都被拒绝了。因此，许多人通过申请孩子的学习签证和陪同来获得访客签证。但值得一提的是，一旦孩子出国留学，这是一条不归路。如果父母对自己的经济条件没有信心，就不要贸然尝试，因为没有人能保证你最终所谓的旅转工移民能够成功。如果不成功，家长必须承担孩子在国外的高学费，直到大学结束，因为孩子在加拿大学习一段时间后可能会不适应国内教育。

误解二 旅游签证都可以转工签

旅游签证可以转工签，乍一看似乎是每个加拿大旅游身份都可以走的捷径。事实上，申请人需要具备基本的申请工作签证的条件，这只不过是为了节省出境申请的不便，特别是在疫情期间，国家有许多旅游限制和核酸检测要求。

申请人仍需找到合格的雇主和聘任书（job offer），申请人还必须具备相关的工作经验、语言要求、年龄要求、通过雇主面试等，才能提交工作签证申请。

误解三 旅转工不可替代的工签申请捷径

访客申请人在加拿大申请工作签证还有另一种方式，那就是边境换工作签证。实际上，如果申请人符合申请工作签证的条件，我们的移民专业人士也会直接带申请人到美国和加拿大边境换工作签证。

由于美国和加拿大的边境边界很长，加拿大大部分省份和地区的申请人可以直接开车去边境的POE（point-of-entry）现场申请工作签证，这个程序叫Flagpole，通常一两个小时就能拿到工作签证，非常高效。考虑到这种边境换工作签证的方式，网上申请的旅转工就没那么有意义了。

误解四 自己找工作就可以申请工签

也有很多人认为，当他们到达加拿大时，一切都很容易解决。想当然地认为，人们可以亲自或通过亲戚和朋友的关系获得雇主，从而给自己一份工作，然后自然地获得工作签证，完成移民的道路。如果是这样的话，这么多海外的中国商人不会让他们的国内亲戚和朋友都来吗？况且在国外注册生意很简单！加拿大政府对企业主招聘外国劳动力有严格的规定和程序，这也是为了保护加拿大当地的就业。

雇主招聘没有加拿大公民或永久居留身份或有效工作签证的外国人，通常需要申请LMIA（劳动力市场评估），申请LMIA还需要完成一系列当地招聘程序并通过劳动部（ESDC）对招聘岗位的市场评估才能获得批准。也就是说，招聘外籍劳动者的雇主必须满足一系列具体条件，并说服政府当地劳动力市场不能满足他们的就业需求，才能成功获得LMIA。

误解五 国内旅转工不需要工作经验和语言

旅转工并没有因为申请人在加拿大境内而降低申请工作签证的要求。例如，大多数工作都有工作经验和语言要求，除了少数低技能职位，如洗碗机、清洁工和护士。

即便如此，能否因为没有工作经验和英语能力而获得批准，最终还是要看签证官的主观判断和决定，因为签证官有自由裁量权。他们完全有理由拒绝批准一个不能提供雅思成绩的申请人，即使洗碗工住在加拿大，他们也应该有一定的英语表达能力。

误解六 旅转工成功意味着移民成功

不可否认的是，旅游签证成功后，有些人可以根据联邦或各省的政策申请移民，但这并不意味着100%的成功。

首先，申请人在成功获得工作签证后，真的能胜任自己的工作吗？这将涉及工作能力、工作经验、文化适应、语言要求等，有时必须考虑雇主是否会破产，劳动关系是否能维持。一些移民项目，如联邦首席执行官，必须通过其评分系统获得邀请才能申请永久居民。如果CRS（综合评分系统）的分数没有竞争力，就没有机会被抽选。

总而言之，旅游签转工签的移民路径可能没有听起来那么容易和理所当然，它可能只是一些标题党吸引潜在客户的诱饵。大多数移民朋友在考虑移民时必须做更多的研究，不要偏听偏信，鲁莽行事。